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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:15|福利指数:78
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  • 一个能够更好锻炼的平台! 一个能够挑战高薪的平台! 一个能够积累丰富经验的平台! 一个能够更好发展及创业的平台! 岗位职责: 1.协助销售主管实施企业品牌的推广计划; 2.建立并维护合作关系,宣传集团及集团产品; 3.对产品进行市场拓展及品牌推广,设计方案并 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:7|福利指数:78
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  • ~篮球爱好者优先 1.热爱销售工作,勇于挑战 2.有上进心,责任心强 3.具有良好的沟通能力及学习能力 4.具有较强的客户服务意识及团队合作精神 5.具有市场营销市场拓展经验者优先 6.有意从事管理工作 职位描述: 1.底薪(3000)+提成 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
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  • 公司主要经营休闲食品,现招聘市场业务主管2名。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1、建立和管理销售队伍,规范销售流程,树立公司品牌形象; 2、带领并协助设计师完成每月的销售业绩; 3、协助设计师谈单,签单,维护新老客户关系。 任职要求: 1、专科以上学历,具有较强的敬业精神和高度的责任感; 2、具有较强的进取心,开拓精神,有团 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、建立和管理销售队伍,规范销售流程,树立公司品牌形象; 2、带领并协助设计师完成每月的销售业绩; 3、协助设计师谈单,签单,维护新老客户关系。 任职要求: 1、专科以上学历,具有较强的敬业精神和高度的责任感; 2、具有较强的进取心,开拓精神,有团 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 1、具有较强的沟通能力,抗压能力与销售能力; 2、有商超餐饮渠道者优先 3、熟悉乌市路线,有车者优先 4、热爱农业行业,对农副产品了解和市场营销相关工作经验。 5、3-5年工作经验
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:82
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  • 您将从事: 餐厅营运流程轮岗后学习餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作。 您将得到: -全方位餐厅经营与领导力的课程,完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程 -沿着我们清晰的职业发展路径,8-10个月晋升为副经理,之后12个 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职位描述:基础营运管理 - 入职2-3个月,完成餐厅工作站学习(现场操作及标准记忆) - 入职4-8个月,完成餐厅现场人员管理,产品品质管理,设备维护等营运系统管理工作的学习 - 入职8-10个月将晋升到下一职级(餐厅副经理) 您将得到: - 全方位餐厅经营 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职位描述:基础营运管理 -入职2-3个月,完成餐厅工作站学习(现场操作及标准记忆) -入职4-8个月,完成餐厅现场人员管理,产品品质管理,设备维护等营运系统管理工作的学习 -入职8-10个月将晋升到下一职级(餐厅副经理) 您将得到: -全方位餐厅经营与领导力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职位描述:基础营运管理 -入职2-3个月,完成餐厅工作站学习(现场操作及标准记忆) -入职4-8个月,完成餐厅现场人员管理,产品品质管理,设备维护等营运系统管理工作的学习 -入职8-10个月将晋升到下一职级(餐厅副经理) 您将得到: -全方位餐厅经营与领导力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职位描述:基础营运管理 - 入职2-3个月,完成餐厅工作站学习(现场操作及标准记忆) - 入职4-8个月,完成餐厅现场人员管理,产品品质管理,设备维护等营运系统管理工作的学习 - 入职8-10个月将晋升到下一职级(餐厅副经理) 您将得到: - 全方位餐厅经营 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、家居专卖店店长、有家居用品、化妆品专卖店经验者优先 2、要求:大专以上学历、熟练操作电脑、有2年以上工作经验 3、年龄:30-40岁 4、待遇:底薪3000+职务1000+月底奖金、交社保(前两个月保底工资4500元) 5、工作地址:乌市西大桥欧乐星城购物 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 任职要求: 该职位是为本科应届毕业生量身定制的,机遇与挑战并存。提供良好的升值空间和丰厚的加薪前景。 1、对it市场营销/销售管理有强烈的兴趣,渴望成功,愿意付出和接受挑战, 2、具有较强的领悟力、执行力、服从团队安排; 3、参加公司基础销售岗位实习,考核合格 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10
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  • 工作内容: 1、《千回西域》门票销售工作 2、负责新疆大剧院剧场租赁等各种形式商业活动接洽 任职资格: 1、思维敏捷,良好的口才和市场开拓经验; 2、较强的沟通、协调能力和团队协作能力,吃苦耐劳。 我们承诺:给你一个好的工作环境,给你一个施展才华的平台,来这里 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.负责区域内分销渠道的建立和维护 2.负责根据公司的年度/季度/月度的营销方案,承担公司下达的年度/季度/月度销售任务,并按任务公开原则进行销售任务二次分配,做好过程控制和考核评估,按时统计、分析、上报销售信息。3.根据公司的任务指标,按要求上报招聘计划,经 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、带领团队完成业绩目标。 2、制定销售计划。根据公司下达的销售任务,制定本团队的销售计划,包括:人员计划、人员目标分解计划等。 3、销售战术的制定。根据公司总体战略安排,制定、调整本团队的销售战术,即具体的业务开拓方式。包括:客户切入方式、客户追 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、销售公司广告业务(如:电影映前广告、专属电影票销售、杂志广告、微信平台广告等); 2、公司产品销售(如:公仔、放映机器、谈片方合作、节目中心合作等) 能力要求: 1、形象气质佳,善于沟通,语言表达能力强,有很强的营销技巧; 2、熟练计算机操作
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围;3、根据公司营销计划,完成部门销售指标;4、维护客户、保持与客户间的长期合作。5、管理销售团队、团队成员激励、团队活动策划。任职要求:1、25-45岁,中专以上、专业不限,有 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、25-35岁,专科以上学历,两年以上销售工作经验; 2、有家电行业工作经验者优先; 3、具备基础的销售管理能力以及团队管理工作经验;
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