职责描述:
1、统筹外包员工的人力资源六大模块的全面管理，偏重员工关系及员工风险及争议处理，包括员工招聘、培训、薪酬绩效、社保公积金、劳动关系、员工关怀、团队建设等；
2、与员工建立良好的工作关系，控制流失率，提升员工绩效与客户提供专业服务能力，维护客情关系、保持和提升客户满意度；
3、负责客户、员工投诉、退工及其他突发事件的应对处理；
4、进行执行过程中各项问题的梳理与解决，保持各端口有效沟通并及时上报处理进度，按公司相关流程提交报告及报表；
5、负责建立完善公司自媒体和新媒体平台（如微信公众号、抖音、快手和小红书等）运营，熟练掌握运营流程，做好公众号品牌形象宣传；
6、负责平台引流和业务导引，建立完善线上引流和线下业务承接的良好协同机制，运用好联盟平台经济优势；

职位要求
1、性别不限，大专及以上学历；
2、三年以上人力资源相关从业经验，具备一定团队管理经验，熟悉六大模块操作流程，有三方派遣、外包行业经验优先考虑；
3、熟悉使用office办公软件，尤其是 Word\Excel\PPT的使用；
4、良好的服务意识，较强的执行力与统筹能力，能独当一面，具备较强的人际沟通能力与团队合作精神；
5、往来各项目有车、会开车者优先；

公司福利待遇:
1.转正缴纳五险
2.双休、国家法定节假日全休
3.年休假
4.薪资构成:基本工资+绩效奖金+五险+业绩提成奖金（4.5k-10k以上）；
5.交通补助，通讯津贴，午餐补助
6.公司扁平管理，岗位晋升发展空间大

新疆德善志远人力资源服务有限公司（以下简称德善志远公司）创建于2019年3月，公司注册资本（实缴出资额）：200万元。
德善志远公司是一家以人力资源服务、劳务派遣服务（劳务事务代理）、专业化服务外包、企业人力资源管理咨询服务为主的综合性人力资源服务机构；公司本着“诚信守约、以人为本、高效热情、安全专业”的经营理念，为合作单位提供最有价值的人力资源服务，扎实做好客户服务工作。公司整合新疆本土人力资源领域优质资源，致力打造全疆最专业的综合性企业人力资源管理咨询一站式服务机构。