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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市水磨沟区
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  • 【岗位职责】招聘、培训管理、员工关系、劳动关系、社保；1、参与公司人力资源年度规划及人力资源管理体系建设，并推进实施；2、协助上级培养人力资源管理团队，指导各公司人事管理人员（第三方）工作；3、组织并协助各公司完成所需人员的招聘、岗位配置；4、指导并监督各公司 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：不限|地点：昌吉呼图壁县
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  • 岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：2年以上|地点：博尔塔拉博乐市
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  • 收集每月考勤绩效，做各子公司工资，缴纳各子公司各税，找各负责领域的领导签批，去银行发放工资，统计福利人员名单，
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：乌鲁木齐市
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  • 负责行政、人事工作的统筹与推进负责人员编制的管理，各岗位人员配置与优化负责劳动关系风险规避，员工关系管理负责公司各项管理制度的修订，协助各部门优化工作流程负责监督指导各子公司规范行政人事管理工作负责公司各类会议、培训、企业文化活动的组织筹备负责接待工作的落实与 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：大专|经验：不限|地点：乌鲁木齐市天山区
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  • 岗位职责：br1.负责做好固定资产登记、入库管理，建立完善管理台账，做好资产日常盘点、清查；br2.负责相关设施设备调剂、报损、报废、回收处置等工作；br3.负责相关规章制度制定与完善；br4.完成领导安排的其他工作。任职条件：br1.45周岁以下，男女不限， 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：乌鲁木齐市头屯河区
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  • 岗位要求：1、负责编制并完善公司人事相关计划、制度、方案、通知等；2、负责执行及规划员工招聘、培训、转正、考核等各项人力资源工作，推动人才储备和梯队建设；3、组织实施绩效考评工作落实及辅导工作，并提出改进意见；4、负责员工劳动合同签订或续签工作及人事档案系统建 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市沙依巴克区
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  • 1、负责公司人力资源管理，主要工作招聘。2、学历大专及以上，有1-2年及以上经验。3、有管理经验。4、人力资源专业优先。5、工作内容简单易完成。6、奖励:全勤奖、一年两次工费旅游，招聘奖，招一个人100%给到你纯提成。
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：五家渠市
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  • 岗位职责：1.根据自己管理片区需求计划，制定招聘计划，组织开展招聘工作；2.定期按周/月度输出招聘报表，优化招聘分析维度；3.根据招聘需求，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道满足用人需求。4.主要负责职能岗位、生产技术岗位的招聘。能力要求：1. 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：石河子市
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  • 1.制订公司人力资源战略发展规划；2.编制年度人力资源需求计划表，经公司领导批准后，组织实施；3.公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织进行工作分析和人员定岗定编；建立公司人员招聘体系，拟定公司年度招聘计划；4.编制公司关键岗位职业发展通道，公司各类专 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：喀什疏勒县
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  • 1、有相关的人事行政工作经验；2、会使用word、excle表格制做；3、工资和核算、社保的缴纳
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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市天山区
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  • 岗位职责：1.负责公司内部日常人事行政，公司内部公文处理，做好相关信息的记录、整理、建档。2.维护好办公环境，监督办公用具、设施的使用和维护，并安排维修。3.拟定员工薪酬、考核、福利、激励制度，并协助开展具体实施工作。4.协助招聘、薪酬、绩效考核、培训、社保、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市新市区
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  • 岗位职责：1.负责公司内部日常人事行政，公司内部公文处理，做好相关信息的记录、整理、建档。2.维护好办公环境，监督办公用具、设施的使用和维护，并安排维修。3.拟定员工薪酬、考核、福利、激励制度，并协助开展具体实施工作。4.协助招聘、薪酬、绩效考核、培训、社保、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：乌鲁木齐市天山区
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  • 岗位职责：1、行政流程制度梳理：流程建设、制度建立建全、结合经营计划与各部门目标责任状签订等；2、会务外联工作：秘书服务、电话接听、会议筹备、活动布置、文书文稿、公共关系、党团工会工作等；3、文印资质管理：发文公告、印鉴管理、资质管理、信息管理等，严格执行档案 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：乌鲁木齐市天山区
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  • 岗位职责：1、人力资源规划，建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度；2、执行招聘工作流程，招聘平台合同签订、续签及子账号管理，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；3、开展新员工入职培训，配合执行业务培训，培训效果的跟踪、反馈、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：乌鲁木齐市
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  • 职位描述1、人力资源、行政管理、企业管理等相关专业；2、具备3年以上人力资源主管或经理相关工作经验；3、熟悉人力资源六模块工作；4、具备人力资源管理方面的专业知识，熟悉人力资源管理流程和相关法律法规政策；5、具备创新精神和学习能力，能不断的提高自身的能力和水平 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：2年以上|地点：乌鲁木齐市沙依巴克区
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  • 1.协助领导对员工每月的考核、人事管理及考勤的统计工作br2.负责对销售合同执行情况进行跟踪，包含发票的开具及客户反馈等br3.协助领导完成每次内审员培训的招生、资料整理及证件发放等工作br4.办公室日常行政工作及财务工作。
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市
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  • 培训:br1、根据公司经营目标，制定公司年度培训计划，提升员工技能。br2、开发培训课件，建立内训师队伍，组织开展培训工作。br3、定期验证员工技能和知识掌握情况，根据绩效考核结果调整员工培训计划。br4、定期跟踪验证员工能力在工作实操中的应用情况。br招聘: 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：5年以上|地点：昌吉木垒县
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  • 职责描述：1、负责其能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责各部门人员的招聘工作（主要侧重新能源方向销售、技术支持、研发技术等核心岗位）；3、负责公司人力资源战略的执行；4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、绩效、 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：1年以上|地点：乌鲁木齐市沙依巴克区
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  • 1.有人力资源相关经验，有证有能力优先，能够配合领导建立公司的相关管理制度br2.配合领导完善公司工资绩效考核br3.帮助公司招募更多优秀人才br4.住在西山附近，公司在九鼎食品城，太远可能不方便你上下班
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：乌鲁木齐市头屯河区
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  • 1.负责拟定公司薪酬福利政策，建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系，并组织实施。2、负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作3、负责组织实施各部门员工绩效考核方案，并组织考核过程中的监督和指导4、负责组织汇总各部门员工绩效考核结果，并对员工绩效考核结 更详细...
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